拜登准备好迎接优质就业挑战了吗？

发自波士顿—随着拜登即将就任美国总统以及新冠病毒疫苗的陆续面世，围绕2021年经济复苏的乐观情绪也日益高涨了起来。但这类希望都是虚妄的，不仅因为病毒问题可能会比人们想象中延续得更长，还在于真正的问题其实是疫情前的美国经济根本不值得效仿。

无可否认，失业率已创下3.6％的历史新低，股市估值也攀升到了新高。但是美国经济也严重缺乏能支付高薪且具备充分职业发展机会的优质就业岗位，特别是对那些缺乏大学学历和专门技能（例如编程或顶尖运动天赋）的人来说。

在1950到1970年代之间，优质就业岗位一直是美国经济的命脉，为不断增长的中产阶级带来了广泛共享的繁荣和社会凝聚力。尽管在种族和性别平等方面仍有很大改善空间，但在此期间私营部门对劳动力的需求以惊人的速度增长。美国企业支付的劳动报酬每年以比人口增长率高出约2.5%的速度提升，意味着实际（排除通胀因素后）收入每年都有超过2％的增幅。更重要的是大学文凭持有者和受教育程度较低的工人都能从中受益，从而使总体收入不平等状况保持在一定水平，甚至有所收窄。